Audit et Conseil


Audit et Conseil Recrutement et Maintien Formation

Le diagnostic HANDICAP ou diagnostic CONSEIL

Ce diagnostic vous permet d’analyser la situation de l’entreprise au regard de la loi (qualitatif, quantitatif, prévisionnel) et proposer un plan d’action pour répondre à l’Obligation d’Emploi de Travailleurs Handicapés. Cet audit peut intervenir avant ou après la mise en place d’un accord.


Le diagnostic ACHAT

Analyser les types de fourniture ou prestation que vous achetez, sensibilisez les acheteurs, OTONOMIA CONSEIL vous aide dans le développement de partenariat avec le milieu adapté (ESAT et/ou EA).

La gestion du projet Handicap dans le cadre d’un accord d’entreprise ou d’une convention avec l’AGEFIPH ou le FIPHFP

OTONOMIA CONSEIL assure avec vous la mise en œuvre d'un processus complet de gestion de projet d'entreprise : la définition du plan d’actions, un suivi des réalisations, un communication adaptée, avec un comité de pilotage.

Le diagnostic accessibilité sur le cadre bâti

OTONOMIA CONSEIL audite, analyse les infrastructures de l’entreprise ou de la collectivité (bâtiment, poste de travail…), et soumet des axes d’amélioration de l’accessibilité selon le code de la construction, avec une évaluation du coût prévisionnel de la mise en accessibilité.

L'aménagement du poste de travail

L'aménagement de poste de travail fait partie des enjeux essentiels aussi bien pour l'intégration que pour le salarié. OTONOMIA CONSEIL intervient sur différents axes : la compensation technique, l’aménagement du poste de travail du point de vue ergonomique ou l’organisation du travail.